L’AFC/APC comble les lacunes en recrutement dans les services d’incendie en offrant un soutien spécialisé aux personnes issues de communautés sous-représentées intéressées par cette carrière. Nous autonomisons les professionnel·le·s aspirant·e·s en leur fournissant les outils nécessaires à leur réussite. Grâce à des événements communautaires, des programmes d’échange de connaissances et des opportunités de mentorat, nous leur offrons des conseils précieux tout au long du processus de candidature et de formation. Cette approche globale garantit un service d’incendie plus inclusif pour l’avenir.